Распечатать | Оставить комментарий | Посмотреть комментарии |
9 декабря 2011 | ВЫ ХОТЕЛИ ЗНАТЬ? |
На работу, как в бойОкончил университет и устраиваюсь на работу по специальности. Может ли работодатель установить испытательный срок? Б. Картанбаев, г. Бишкек. Согласно Трудовому кодексу КР (ст. 62), испытание не устанавливается при приеме на работу лиц, окончивших образовательные учреждения начального, среднего и высшего профессионального образования, впервые поступивших на работу по полученной специальности. Федерация профсоюзов Кыргызстана. Подготовил Геннадий ХОЛКИН. Адрес материала: //msn.kg/ru/news/36577/ |
Распечатать | Оставить комментарий | Посмотреть комментарии |
Оставить комментарий
MSN.KG Все права защищены • При размещении статей прямая ссылка на сайт обязательна
Engineered by Tsymbalov • Powered by WebCore Engine 4.2 • ToT Technologies • 2007